Bogotá tiene disponibles 1.817 vacantes laborales entre el 21 y el 26 de septiembre de 2026, a través de una estrategia de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico en alianza con empresas privadas.
De acuerdo con la información suministrada por la entidad, 1.102 puestos pueden consultarse a través de la plataforma del Servicio Público de Empleo, mientras que otros 715 serán ofrecidos mediante jornadas presenciales de la Agencia de Empleo de Bogotá.
La convocatoria está dirigida tanto a personas con experiencia como a quienes buscan su primera oportunidad laboral. Entre las ofertas hay 315 vacantes para perfiles profesionales y 661 cargos que no requieren experiencia previa.
También se contemplan oportunidades para diferentes grupos de población. Según la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, hay 872 vacantes destinadas a mujeres, 702 para jóvenes entre 18 y 28 años, 230 para personas con discapacidad y 170 para mayores de 50 años. Además, se habilitó una jornada específica para población migrante.
Jornadas presenciales
La programación incluye varias jornadas de atención.
Martes 22 de septiembre: desde las 8:00 a. m., en el Pasaje Galvis, ubicado en la calle 59 #13-33, en Chapinero, estarán disponibles 120 vacantes para operarios de máquina plana.
Miércoles 23 de septiembre: entre las 9:00 y las 11:00 a. m., en la misma dirección, se ofrecerán 300 oportunidades laborales para auxiliares de cocina, panadería, bodega, planta y producción, además de conductores con licencia C2 o C3.
Viernes 25 de septiembre: de 8:00 a. m. a 2:00 p. m., la Agencia de Empleo de Bogotá realizará una jornada para población migrante en la carrera 13 #27-00, local 12. Tres empresas privadas ofrecerán 165 puestos de trabajo, junto con servicios de orientación laboral.
Además, la Unidad Móvil de Empleo atenderá hasta el sábado 26 de septiembre en el Recinto Ferial 20 de Julio, ubicado en la carrera 5 con calle 31 Sur, en San Cristóbal. La atención será de lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 4:00 p. m., y el sábado de 8:00 a. m. a 12:00 del mediodía.
Amplia variedad de perfiles
Entre las vacantes disponibles figuran cargos como desarrollador de software, ejecutivo y asesor comercial, agente de call center bilingüe, analista de crédito, auxiliar de talento humano, técnico electrónico, médico, auxiliar de farmacia, tecnólogo en radiología, profesional en inteligencia artificial, jefe de enfermería, contador junior, nutricionista y desarrollador Python, entre muchos otros.
La Agencia de Empleo también brindará orientación a los aspirantes para identificar ofertas acordes con su perfil, actualizar la hoja de vida y conocer alternativas de formación.
¿Cómo postularse?
Las personas interesadas pueden registrarse gratuitamente en el portal oficial del Servicio Público de Empleo, donde deberán crear una cuenta y completar su hoja de vida. Para poder postularse a las ofertas, el perfil debe estar diligenciado al 100 %, incluyendo información básica, formación, experiencia y habilidades.
La convocatoria representa una oportunidad especialmente para quienes buscan incorporarse al mercado laboral, cambiar de empleo o acceder a una oferta que no exija experiencia previa.
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